EU 的《企业可持续报告指令》(Corporate Sustainability Reporting Directive,简称 CSRD)是欧盟为提升企业在可持续发展方面的信息披露透明度和质量而推出的一项新法规。它对企业的可持续发展报告提出了更高、更广泛的要求,旨在帮助投资者、消费者、政策制定者以及其他利益相关者更好地了解企业的可持续发展实践和影响。
CSRD 的主要内容包括以下几点:
01 扩大适用范围:
· CSRD扩大了需要进行可持续发展报告的企业范围。它不再仅仅适用于大型上市公司,还包括了非上市大型公司以及部分中小型企业。
· 凡是在欧盟境内运营并且满足某些规模要求的企业,无论其母公司是否在欧盟境内,都需要遵守CSRD。
02报告内容标准化:
· CSRD要求企业按照欧盟可持续报告标准(European Sustainability Reporting Standards,ESRS)进行信息披露。ESRS 提供了详细的指引,确保企业报告的内容具有一致性、可比性。
· 企业需要报告的内容包括环境、社会和治理(ESG)等方面的信息,涵盖气候变化、社会责任、人权、腐败以及多样性等议题。
03 双重重要性:
· CSRD要求企业在报告中采用“双重重要性”原则。企业不仅要披露其经营活动对环境和社会的影响(外部重要性),还要报告环境和社会问题对企业财务表现和经营的影响(内部重要性)。
04审计和认证:
· CSRD要求企业的可持续发展报告经过独立的审计或认证,以确保信息的准确性和可靠性。这将提高报告的可信度。
05数字化报告:
· 企业需要以电子格式提交可持续发展报告,并确保报告信息可以通过欧盟的数字平台进行检索和使用。这一要求旨在提高数据的可访问性和可分析性。
06逐步实施:
· CSRD将分阶段实施,企业需在特定时间框架内逐步适应新的报告要求。大型企业可能需要更早地开始遵守,而中小型企业则有更长的过渡期。
尽管CSRD和ESG在推动可持续发展方面目标一致,但它们在概念、范围、功能及适用性上有着显著的区别,同时二者之间也存在着密切的关联。CSRD通过法律的形式规范了企业的ESG信息披露,推动了ESG标准在欧盟的广泛应用,并通过强制性要求确保这些信息的透明度和可靠性。而ESG则是一个更广泛的概念,为企业识别和管理可持续发展风险提供了框架。CSRD在实施过程中依赖于ESG的框架,而ESG的内容又通过CSRD得到了标准化和推广。尽管两者的适用范围和强制性有所不同,但它们在推动企业可持续发展方面发挥着互补和协同的作用。随着全球对可持续发展的重视程度不断提高,CSRD和ESG将继续在各自的领域中发挥重要作用,推动企业走向更加可持续和负责任的发展道路。